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銷(xiāo)售人員不能有的銷(xiāo)售心態(tài)

2019/8/31 閱讀:3446 嬰童商學(xué)院

母嬰店的銷(xiāo)售人員是非常重要的,而對于銷(xiāo)售人員來(lái)說(shuō),銷(xiāo)售心態(tài)非常重要,因為銷(xiāo)售心態(tài)決定銷(xiāo)售態(tài)度,態(tài)度決定一切!

一、只看到劣勢,卻看不到優(yōu)勢

表現:看自己的公司、產(chǎn)品、政策等,只看不如競爭對手的一面,比如我們的價(jià)格不如××供應商,我們的銷(xiāo)售政策不如××靈活,我們的廣告不如××多;而看競爭對手時(shí),則往往盯著(zhù)比自己強的一面,如他們的產(chǎn)品品質(zhì)比我們的好,他們的促銷(xiāo)力度比我們大等等。如果一個(gè)銷(xiāo)售員抱著(zhù)這樣的心態(tài)去做銷(xiāo)售,能力再強也是枉然。

應對:面對這種心態(tài),首先銷(xiāo)售人員自己要懂得,任何公司都不可能在各方面都做到最好,都有相對薄弱的一面,我們能找到一個(gè)品牌是最響的,質(zhì)量是最高的,服務(wù)是最好的,廣告是最多的,銷(xiāo)售政策是最寬松的,價(jià)格又是最低的產(chǎn)品嗎?

每個(gè)產(chǎn)品就像人一樣都有優(yōu)缺點(diǎn),我們找不到一個(gè)十全十美的人,同樣也不可能找到一件十全十美的產(chǎn)品。再者,銷(xiāo)售人員是干什么的?銷(xiāo)售人員的價(jià)值又靠什么體現?

銷(xiāo)售人員要在心態(tài)上撥亂反正,要學(xué)會(huì )拿自己公司的優(yōu)勢,與競爭者的劣勢去比較,這樣就越比越有信心了。

二、心態(tài)隨著(zhù)銷(xiāo)量變

表現:有些銷(xiāo)售人員的心態(tài)不穩定,銷(xiāo)售好的時(shí)候高興萬(wàn)分,銷(xiāo)售一不好,情緒一落千丈,心態(tài)變得很消沉,這時(shí)往往干什么都不順,而他卻將之歸咎于運氣不好。

應對:心態(tài)隨著(zhù)銷(xiāo)量變,容易產(chǎn)生惡性循環(huán)。銷(xiāo)售不好的時(shí)候,特別要有一個(gè)穩定的心態(tài),此時(shí)假如心態(tài)消沉,則做事不容易成功,做事不順利,則心態(tài)更消沉,如此惡性循環(huán),很可能使自己成為廢人。

銷(xiāo)售人員要努力提高自己的“情商”,這里最重要的是怎么看待挫折與困難。就如同兩個(gè)銷(xiāo)售人員去非洲賣(mài)鞋的故事一樣,同樣“因為非洲人不穿鞋”,一個(gè)說(shuō)非洲沒(méi)有市場(chǎng),另一個(gè)則認為非洲市場(chǎng)很大。困難的另一面往往就是機遇,要學(xué)會(huì )引導自己往積極的一面去看問(wèn)題,改變消極態(tài)度。

三、多抱怨少檢討

現象:凡是銷(xiāo)售失敗的業(yè)務(wù)員,必定一怨公司,二怨產(chǎn)品,三怨政策,四怨市場(chǎng),五怨客戶(hù),就是不怨自己。

比如公司實(shí)力不強、產(chǎn)品力不夠、政策太死、市場(chǎng)競爭太激烈、客戶(hù)太難纏,而沒(méi)有很好地檢討自己有沒(méi)有問(wèn)題。一個(gè)銷(xiāo)售失敗者若只會(huì )將問(wèn)題歸結于外部,不懂得檢討自己,自然不可能看清自身問(wèn)題,也就不會(huì )進(jìn)步。

應對:怨天尤人的情況在銷(xiāo)售人員中并不少見(jiàn),這種心態(tài)如不及時(shí)調整,下次銷(xiāo)售工作也難以取得成功。銷(xiāo)售人員在遇到這樣的情況時(shí),先要從自身找原因做檢討,把問(wèn)題找出來(lái)后加以分析,之后自己動(dòng)腦筋想辦法,找出應對之策。一旦把自身的問(wèn)題看清楚并有了解決之道,此時(shí)人的精神往往為之一振,狀態(tài)很快就調整過(guò)來(lái)了。

銷(xiāo)售人員往往不愿意從自身找原因,這時(shí)學(xué)會(huì )引導自己自省非常重要。如果銷(xiāo)售人員自己能不斷反省,而且不斷總結再提高,就能攻無(wú)不克。

四、我們是弱者

現象:一些銷(xiāo)售人員之所以失敗,是在心理上有一個(gè)誤區:他們往往懷著(zhù)“去賺客戶(hù)錢(qián)”的心理,去開(kāi)發(fā)客戶(hù)。這種弱者的心態(tài),在談判還未開(kāi)始,就已經(jīng)將自己置于下風(fēng)。

應對:對抱有這種心態(tài)的銷(xiāo)售人員,可以經(jīng)常問(wèn)自己一個(gè)問(wèn)題:當公司發(fā)薪水給你的時(shí)候,你會(huì )不會(huì )感到不好意思?幾乎所有的銷(xiāo)售人員都回答說(shuō)“不會(huì )”。為什么我們不會(huì )覺(jué)得不好意思?“因為我們付出了”,所以覺(jué)得薪水是理所當然的。反過(guò)來(lái),我們去找客戶(hù),請他們幫我們賣(mài)產(chǎn)品,客戶(hù)是在幫我們義務(wù)勞動(dòng)嗎?當然不是,客戶(hù)做我們的產(chǎn)品是有利益的,我們去找客戶(hù)不是去賺客戶(hù)的錢(qián),而是給客戶(hù)一個(gè)賺錢(qián)的機會(huì ),幫助他們賺錢(qián)。如果銷(xiāo)售人員抱有這樣的心態(tài)去開(kāi)發(fā)市場(chǎng),那么一定更容易成功。


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